Mindset du Manager
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Formation créée le 10/03/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Cette formation vise à comprendre l'impact de l'état d'esprit sur la posture et le leadership afin de développer une mentalité de croissance, à cultiver la résilience et à motiver les équipes pour améliorer la performance collective.
Objectifs de la formation
- Comprendre l’impact du mindset sur la posture managériale
- Développer un état d’esprit de croissance pour favoriser la performance collective
- Cultiver la résilience et la motivation pour mieux gérer les défis
- Adopter des pratiques concrètes pour inspirer son équipe
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Managers, cadres, dirigeants, responsables d'équipe
Prérequis
- Aucun prérequis nécessaire
Contenu de la formation
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Introduction : Le poids du mindset en management
- L’impact du manager sur le bien-être mental de son équipe
- Mentalité fixe vs mentalité de croissance (Carol Dweck)
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Développer un mindset résilient
- Comprendre la résilience et son rôle clé en management
- Transformer l’échec en opportunité d’apprentissage
- Exercice : Partage d’expériences et identification des croyances limitantes
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Le mindset motivant et inspirant
- Créer un environnement qui favorise l’engagement
- Techniques pour encourager les initiatives et valoriser les efforts
- Exercice : Étude de cas sur des pratiques managériales motivantes
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Favoriser une culture de la croissance continue
- Sortir des schémas limitants et adopter une posture d’apprentissage
- Donner et recevoir du feedback pour stimuler l’évolution collective
- Exercice : Réflexion individuelle et plan d’action personnel
Équipe pédagogique
Hélène Gace, coach professionnel
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Emargement numérique par demi-journée
- Questionnaire d'évaluation préformation à compléter en amont de la formation
- Questionnaire d'évaluation à chaud à compléter à l'issue de la formation
- Questionnaire d'évaluation à froid à compléter à 3 mois de la formation
- Envoi d'un certificat de réalisation à l'issue de la formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Apports théoriques/pratiques, études de cas et mises en situation
- Salle équipée d'un système de projection et d'une connexion internet
- Supports pédagogiques mis à disposition sur un extranet
Capacité d'accueil
Entre 3 et 10 apprenants
Délai d'accès
4 semaines
Accessibilité
Vous êtes en situation de handicap et/ou vous avez besoin d'un aménagement technique, pédagogique pour suivre nos formations, contactez-nous : savoirm2@lettrem2.com - 01 49 53 91 08